翁某某与宜昌骏王集团有限公司劳动争议一审民事裁定书

原告：翁某某，男，汉族，xxxx年xx月xx日出生，住湖北省五峰土家族自治县。
委托诉讼代理人：杨长洪，宜昌市伍家岗区长江法律服务所法律服务工作者。（特别授权）
被告：宜昌骏王集团有限公司，住宜昌市西陵区城东大道15号。
法定代表人：王俊，该公司董事长。
委托诉讼代理人：杨大维，湖北民基律师事务所律师。（特别授权）
原告翁某某与被告宜昌骏王集团有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2016年9月7日立案后，依法进行审理。

翁某某向本院提出诉讼请求：1、被告为原告补缴2010年12月至2015年12月社会保险费；如补缴不成，按原告的实际工龄每满一年补2个月工资；2、被告承担本案诉讼费。事实与理由：2010年11月25日，原告与被告建立劳动关系，并交保证金1000元，劳动存续期间，被告未与原告签订劳动合同并欠交社保。2015年6月16日，董事长通知原告回家休息二月，原告休息两个月后，于2015年8月20日上班要求董事长安排工作，董事长回话，“再休息几天吧。”原告没有去休息，照常去公司上班，公司既不以明确的方式解除劳动关系，也不安排工作，也不发给上班工资。
本院经审查认为，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条规定：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理”，按照该解释的规定，根据当事人的起诉理由和诉讼请求确定具体案件应否受理，不宜对该条内容作扩大解释。劳动者、用人单位和社保机构就欠费发生争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，带有社会管理的性质，不是单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。因此，对于已经由用人单位办理了社保手续，但因用人单位欠缴、因缴费年限发生的争议，应由社保管理部门解决处理，不应纳入人民法院受案范围。本案中被告已经在2013年9月为原告办理了社会保险手续，并为原告缴纳了从2013年10月至2015年12月的社会保险费，2010年12月至2013年9月社会保险费没有缴纳，对于没有缴纳的期间，应由社保管理部门解决处理，不属于人民法院受案范围。故原告的请求不属于人民法院的受案范围，本院不予处理。

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第四项、第一百五十四条第一款第三项、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款规定，裁定如下：

驳回原告翁某某的起诉。
如不服本裁定，可以在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于湖北省宜昌市中级人民法院。

审判员　　张启国

书记员：钟飞