湖北鄂南建设工程有限公司诉吴中国劳动争议民事判决书

湖北鄂南建设工程有限公司
马登平（湖北咸宁咸安区马桥法律服务所）
戴征元
吴中国
李三明（湖北泰元律师事务所）

上诉人（原审原告）湖北鄂南建设工程有限公司（下称鄂南公司）。
法定代表人王文博，鄂南公司经理。
委托代理人马登平，咸宁市咸安区马桥法律服务所法律工作者。
委托代理人戴征元，鄂南公司项目经理。
被上诉人（原审被告）吴中国，男。
委托代理人李三明，湖北泰元律师事务所律师。
上诉人鄂南公司因与被上诉人吴中国劳动争议纠纷一案，不服湖北省咸宁市咸安区人民法院（2014）鄂咸安民初字第02265号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭于2014年8月25日公开开庭审理了本案，上诉人鄂南公司委托代理人马登平、戴征元、被上诉人吴中国委托代理人李三明到庭参加了诉讼。现已审理终结。

本院认为，劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条明确规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用人主体责任。本案中，鄂南公司作为具有建设资质的施工企业，将工程发包给不具备用工资格的自然人承建，属于我国建筑法禁止的非法转包行为，应依法承担相应的法律后果。鄂南公司与吴中国之间的法律关系符合劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条的相关规定，应确认双方具有劳动关系。原审认定事实清楚，适用法律正确，上诉人鄂南公司的上诉理由不能成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条  第（一）款  第（一）项  之规定，判决如下:
驳回上诉，维持原判。
二审诉讼费10元由上诉人鄂南公司承担。
本判决为终审判决。

本院认为，劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条明确规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用人主体责任。本案中，鄂南公司作为具有建设资质的施工企业，将工程发包给不具备用工资格的自然人承建，属于我国建筑法禁止的非法转包行为，应依法承担相应的法律后果。鄂南公司与吴中国之间的法律关系符合劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条的相关规定，应确认双方具有劳动关系。原审认定事实清楚，适用法律正确，上诉人鄂南公司的上诉理由不能成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条  第（一）款  第（一）项  之规定，判决如下:

驳回上诉，维持原判。
二审诉讼费10元由上诉人鄂南公司承担。

审判长：赵斌
审判员：王凯群
审判员：何云泽

书记员：程鹏翔