侯金行、侯某某劳动争议二审民事判决书

上诉人（原审被告）：侯金行，男，xxxx年xx月xx日出生，汉族，农民，群众，初中文化，住河北省巨鹿县。
委托诉讼代理人：张禹君，巨鹿县巨鹿镇草迷杨村社区推荐。
被上诉人（原审原告）：侯某某，男，xxxx年xx月xx日出生，汉族，农民，群众，初中文化，住河北省巨鹿县。
委托诉讼代理人：贾现军，河北领航律师事务所律师。
委托诉讼代理人：贾涛，河北领航律师事务所律师。

上诉人侯金行因与被上诉人侯某某劳动争议纠纷一案，不服河北省巨鹿县人民法院（2018）冀0529民初803号民事判决，向本院提起上诉。本院于2018年9月18日立案后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人侯金行及其委托诉讼代理人张禹君，被上诉人侯某某的委托诉讼代理人贾涛到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
本院二审期间，当事人没有提交新证据，对一审法院查明的事实，本院予以确认。

本院认为，一审判决侯某某给付侯金行赔偿金15万元，侯某某并未提出上诉，二审中对此亦无异议，并称已将15万元赔偿金汇入一审法院，本院予以确认。侯金行上诉主张侯某某应赔偿其391596元，已超出了一审诉讼请求的217668元，对超出部分，可另行主张。关于本案是否超过仲裁时效，侯金行受伤赔偿事宜在2015年9月7日前经仲裁委和两级法院裁决，法院裁定明确告知双方不存在劳动关系，应按非法用工处理。一审法院认为，二审裁定作出后，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定侯金行应当在2016年9月7日前向巨鹿县劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，2018年3月5日申请仲裁已超过仲裁时效，并无不当。
综上所述，侯金行的上诉请求不能成立，一审判决认定事实清楚，适用法律正确。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：

审判长 郝诚
审判员 关振华
审判员 张庆格

书记员： 邱岳